10 червня 2026 року завершується п’ятирічний перехідний період, визначений для оцифрування трудових книжок і переведення даних про трудову діяльність громадян в електронний вигляд.
У Пенсійному фонді України наголосили, що після цієї дати процес оцифрування не припиниться.
Чи будуть штрафи
У ПФУ зазначили, що нормативно-правові акти не передбачають покарання за несвоєчасне подання сканованих копій паперових трудових книжок.
Тобто штрафів за те, що трудову книжку не оцифрували до 10 червня 2026 року, не буде.
Чи втрачається страховий стаж
Навіть якщо паперову трудову книжку не оцифрували до завершення перехідного періоду, страховий стаж не втрачається.
Після 10 червня органи Пенсійного фонду продовжать приймати та опрацьовувати скановані документи для створення електронних трудових книжок.
Як враховуватимуть старий стаж
ПФУ також враховуватиме періоди роботи до 1 січня 2004 року на підставі оригіналів паперових трудових книжок під час призначення пенсії.
Тому громадянам радять зберігати паперові трудові книжки до моменту їх оцифрування.
Хто може подати сканкопії
Скановані копії паперової трудової книжки через вебпортал електронних послуг ПФУ можуть подавати як роботодавці, так і самі працівники.
У Пенсійному фонді закликають громадян не панікувати та дбайливо ставитися до своїх трудових книжок.
Джерело: Пенсійний фонд України
Дізнавайтесь новини юридичного світу першими у телеграм-каналі Окремої Думки
