29 квітня 2026 року Верховна Рада прийняла за основу законопроєкт №13478-1, який передбачає повернення конкурсного відбору кадрів до державних органів та органів місцевого самоврядування.
За відповідне рішення проголосували 236 народних депутатів.
Що змінює законопроєкт
Документ передбачає завершення спрощеної процедури добору кадрів, яку запровадили на початку повномасштабного вторгнення.
Протягом вересня-листопада 2026 року мають провести конкурси на посади, які наразі займають особи, призначені без конкурсного відбору.
Виняток передбачений лише для прифронтових та тимчасово окупованих територій.
Пріоритет для ветеранів
Законопроєкт також закріплює пріоритетне право ветеранів війни на призначення.
Якщо кілька кандидатів матимуть однаковий рівень професійної компетентності, перевагу надаватимуть особі зі статусом ветерана війни.
Кандидатський резерв і кар’єрне зростання
Документ пропонує запровадити систему кандидатського резерву.
Також передбачена можливість швидкого переведення на вищі посади для держслужбовців, які отримали «відмінну» оцінку за результатами року.
Посилення відповідальності
Окремо законопроєкт встановлює норму щодо звільнення працівника у разі отримання двох поспіль негативних оцінок за результатами роботи.
Чому це важливо
У Верховній Раді зазначають, що відновлення конкурсів є важливим кроком для євроінтеграції України.
Зокрема, це є умовою Плану для Ukraine Facility, який відкриває доступ до фінансової допомоги ЄС, а також індикатором Дорожньої карти з питань реформи державного управління.
Джерело: Пресслужба Апарату Верховної Ради
Дізнавайтесь новини юридичного світу першими у телеграм-каналі Окремої Думки
